當(dāng)?shù)貢r(shí)間9月9日，據(jù)《每日郵報(bào)》報(bào)道，努諾在新賽季開始僅三輪后被諾丁漢森林解雇，主要因他公開批評俱樂部轉(zhuǎn)會(huì)政策、與新任全球足球總監(jiān)埃杜關(guān)系緊張，以及對球隊(duì)引援的不滿。

以下是郵報(bào)的報(bào)道

對普通觀察者來說，在新賽季開始僅三輪后解雇努諾，再一次顯示了森林老板馬里納基斯難以預(yù)測的性格。

而對于那些熟悉諾丁漢森林內(nèi)部運(yùn)作的人來說，努諾能堅(jiān)持這么久簡直是一個(gè)奇跡。

自從英超新賽季開始前夕，努諾公開批評森林的轉(zhuǎn)會(huì)政策以來，關(guān)于他離開的討論就一直存在——什么時(shí)候走，而不是是否走。

英國時(shí)間周二凌晨0點(diǎn)15分，森林通過一則80詞的聲明確認(rèn)了努諾的離職，并將其解雇歸因于“近期情況”。這些“情況”究竟是什么，并不難猜測。

努諾近期的行為讓森林內(nèi)部不少人懷疑他是否在“主動(dòng)制造被解雇”的機(jī)會(huì)。如果是這樣，他已經(jīng)如愿以償。

前熱刺主帥波斯特科格魯是取代努諾的候選人之一，俱樂部希望在本周末前完成任命，以便在下場比賽前完成交接。

努諾被解雇的消息表明，俱樂部老板馬里納基斯早就對他的近期行為感到不滿。馬里納基斯一直非常看重富勒姆主帥馬爾科-席爾瓦，而水晶宮主帥奧利弗-格拉斯納曾是2023年12月史蒂夫-庫珀被解雇時(shí)，篩選到最后的兩名候選人之一。考慮到水晶宮與森林的敵對關(guān)系，如果讓格拉斯納接任，將是一件頗為大膽的舉動(dòng)。

就在上周，努諾還和教練組成員一起去諾丁漢的La Storia餐廳歡迎本賽季引入的助理教練喬奧-拉帕。他原本預(yù)計(jì)在國際比賽日期間會(huì)與馬里納基斯討論球隊(duì)未來的方向，但這些會(huì)面最終沒有發(fā)生。

盡管在國際比賽日前，森林在主場以0-3輸給西漢姆削弱了努諾的地位，但他離開的種子早在7月7日就已經(jīng)埋下——前阿森納中場埃杜被任命為森林全球足球總監(jiān)，僅僅在努諾拿到三年合同的17天后，而這份合同其實(shí)籌劃已久。這其中顯然出了問題。

上賽季，努諾在森林的地位僅次于馬里納基斯，是俱樂部第二號人物，兩人保持了良好的工作關(guān)系。但現(xiàn)在，在努諾看來，埃杜被安排在了他之上。無論兩人的個(gè)人關(guān)系多緊張，努諾在這個(gè)新的結(jié)構(gòu)下都會(huì)感到難以愉快地工作。

據(jù)《每日郵報(bào)》了解，某些引援如奧馬里-哈欽森和道格拉斯-路易斯是埃杜推薦的，而不是努諾特別要求的。

俱樂部創(chuàng)紀(jì)錄的3750萬英鎊簽約哈欽森上周被排除在歐聯(lián)杯名單之外，而道格拉斯-路易斯至今還沒有上場。

另外，努諾對庫亞巴諾也不甚滿意，這名后衛(wèi)是在轉(zhuǎn)會(huì)截止日從博塔弗戈加盟的第三名球員，僅三天后便被租借回巴西。

整個(gè)夏天，努諾希望從狼隊(duì)帶來特拉奧雷替代埃蘭加，同時(shí)要求在邊后衛(wèi)和門將位置上有經(jīng)驗(yàn)豐富的替補(bǔ)。但森林對向富勒姆求購特拉奧雷持保留態(tài)度，而且球員本人是否愿意加盟也不明確。

森林逐漸對努諾發(fā)出的混合信號感到困惑。上賽季末，努諾曾要求每個(gè)位置都有兩名球員競爭，以應(yīng)對英格蘭內(nèi)部和歐洲賽事的挑戰(zhàn)，但當(dāng)森林開始執(zhí)行這一計(jì)劃時(shí)，努諾顯得不太自在。

這位51歲的教練一直喜歡與核心球員合作——一些確定的首發(fā)，另一些作為替補(bǔ)。管理22名都認(rèn)為自己應(yīng)首發(fā)的球員，對努諾來說并不舒適。

盡管上賽季努諾與馬里納基斯關(guān)系緊密，《每日郵報(bào)》透露，森林早在2024年春季就開始對努諾產(chǎn)生疑慮，當(dāng)時(shí)他正帶領(lǐng)球隊(duì)艱難保級。賽季末與狼隊(duì)?wèi)?zhàn)平后，俱樂部高層討論過是否立即解雇努諾。雖然最終保留了他，但悄悄向球員征求了對他執(zhí)教風(fēng)格的意見——這對主教練來說從來不是好兆頭。

盡管如此，給予努諾第二次機(jī)會(huì)是明智的選擇，因?yàn)?024-25賽季是森林自70、80年代輝煌時(shí)期以來最難忘的一個(gè)賽季之一。

努諾將一支缺乏職業(yè)精神、瀕臨降級的雜牌隊(duì)伍打造成了幾乎堅(jiān)不可摧的團(tuán)隊(duì)，整個(gè)賽季大部分時(shí)間都在沖擊歐冠資格，并打入足總杯半決賽。他的一些細(xì)微舉措——比如鼓勵(lì)球員延長訓(xùn)練時(shí)間、要求工作人員為球員創(chuàng)造更多公共空間——都是高明之舉。僅憑這一年，他就理應(yīng)成為森林球迷心中的英雄。

然而，即便努諾獲得了新合同，人們?nèi)詫λ膽?zhàn)術(shù)程度靈活存在疑問：能否將森林從防守反擊型球隊(duì)轉(zhuǎn)變?yōu)榭厍蛐颓蜿?duì)。上賽季末，球隊(duì)狀態(tài)下滑時(shí)，有些球員對低控球率戰(zhàn)術(shù)開始感到疲憊。這樣的弱者策略，真的能實(shí)現(xiàn)馬里納基斯的目標(biāo)——拿獎(jiǎng)杯并穩(wěn)定進(jìn)入歐洲賽事嗎？

盡管努諾對森林的夏季轉(zhuǎn)會(huì)計(jì)劃有抱怨，但實(shí)際上俱樂部在引援上投入超過2億英鎊，花費(fèi)超過曼城和皇家馬德里。大多數(shù)非“BIG“6”的教練都愿意坐擁森林的板凳席。

人們也對努諾的球員判斷能力存疑。像在熱刺報(bào)價(jià)后推動(dòng)續(xù)約吉布斯-懷特的決定，是由俱樂部所有權(quán)驅(qū)動(dòng)，而非努諾本人。

努諾起初對2024年夏季從紐卡斯?fàn)柡炏?500萬英鎊的安德森并不完全認(rèn)可。但在努諾的執(zhí)教下，安德森現(xiàn)在已成為英格蘭最有價(jià)值的中場球員之一，并有機(jī)會(huì)入選世界杯大名單。

努諾帶領(lǐng)森林度過了自70、80年代以來最難忘的賽季，而馬里納基斯則懷抱著更大的野心。

安德森足夠優(yōu)秀，能在任何教練手下發(fā)揮出色，但下任教練——無論是波斯特科格魯、席爾瓦還是其他人——如何管理這支球隊(duì)仍令人關(guān)注。努諾的繼任者上任后，埃杜也將成為焦點(diǎn)。

據(jù)悉，為避免讓努諾不舒服，埃杜在訓(xùn)練場與球員保持著一定距離，但他在阿森納的優(yōu)勢之一是能夠在球員、教練組和俱樂部高層之間建立橋梁，他也能很好地管理球員。

但他在馬里納基斯旗下的各家俱樂部——森林、奧林匹亞科斯以及葡萄牙的里奧阿維——的角色仍未完全明確。如果埃杜能夠有效配合新教練，使自己的理念在俱樂部各層面發(fā)揮作用，那么森林完全有可能復(fù)制上賽季的成功，并繼續(xù)向上發(fā)展。

關(guān)鍵在于，森林必須確保這段關(guān)系富有成效，否則，他們可能很快又需要尋找新教練。

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